对高中生来说，这份岗位清单可以当作就业方向参考，重点关注招哪些专业、需要什么学历、哪些单位机会多。
国家能源集团2017年由原中国国电集团与神华集团重组组建，是中央直接管理的国有重要骨干企业，连续多年进入《财富》世界500强。集团业务覆盖煤炭、电力、运输、化工、新能源等板块，全产业链一体化运营，下属单位分布在31个省区市。
国家能源集团不统一公布薪酬，最终以用人单位录用通知为准。网络流传的参考口径大致是，本科年薪10万到18万元，硕士15万到25万元，总部和科研岗位的硕士首年税前约20万元，博士30万元起，科研岗位另设安家费。一线生产岗位有下井补贴、安全奖、倒班津贴，全年收入通常高于同级别的机关岗位。薪酬构成一般是基本工资，里面含岗位薪点工资、政策性津贴和年功工资，再加上月度、季度、年度绩效奖金、专项奖励和各类津贴补贴。
福利上，普遍执行六险二金，即补充医疗保险加企业年金；部分单位住房公积金按个人和单位各12%缴存。多数单位提供员工公寓或周转房、工作餐或餐补、通勤和通讯补贴、取暖与防暑补贴、定期体检和带薪年休假。
从学历分布看，招录7140人中，本科学历占5634人，占总数的78.9%；硕士1334人；博士93人；专科层次也有名额，79人，不过能报的岗位只有5个，全部集中在新疆的哈密和阿克苏，对应煤化工、矿山水电项目一线，是化工操作、机械电气检修、采掘设备运维和消防一类技能岗。
岗位类别上，技能类招5823人，占总数的81.5%，数量最多，绝大多数对应生产运营一线，其中本科学历5254人，是技能岗的主力。技术类625人，管理类471人，科研类221人。学历不同，能对上的类别差别明显。本科除技能岗外，技术岗227人、管理岗144人、科研岗9人；硕士四个类别都有名额，技能490人、技术388人、管理326人、科研130人；博士93人基本集中在科研和技术两条线，其中82人落在科研岗。
校招的专业覆盖面很广，但岗位却集中在几个方向。可报岗位数最多的是电气工程及其自动化，511个岗位，能源与动力工程279个、自动化250个紧随其后。电气、能源动力、自动化三个方向的岗位规模明显高于其他专业。
岗位要求里，除了写具体专业名的，还有不少岗位注明相关专业可报，这是大类口径，专业目录里相近的方向大多能报，筛选时不用盯着专业名称一字不差。电气类相关专业能报的岗位有209个，自动化类相关专业177个，电气工程类相关专业158个，能源动力类相关专业153个。排在前列的还有两个具体专业，电气工程与智能控制150个、热能工程126个。这类岗位多数对应火电、风电、光伏的电力生产与运行维护，以及发电设备的运行管控。
财会类专业的岗位量排在电气、能源动力、自动化之后。财务管理可报229个岗位，会计学224个，审计学121个，主要满足各单位财务、审计等职能条线的用人需求。
计算机和机械方向也有不少位置，计算机科学与技术166个岗位，计算机类相关专业145个；机械设计制造及其自动化145个，机械类相关专业108个，机械工程101个。
从单位看，岗位集中在集团的核心主业。神东煤炭招936人，宁夏煤业880人，榆林化工756人，排在前三，三家合计2572人，占总计划的36%。这几家分别是煤炭开采和煤化工的主体，业务体量大，一线岗位缺口也大。
各省的省级公司按属地项目安排计划，想就近就业的，可以直接查目标省份公司的名额，江苏公司120人、吉林公司140人、江西公司72人，对照着看会更清楚。
地区分布上，岗位跟着能源资源走的特点很明显。内蒙古招1526人，陕西1481人，两地合计3007人，占42.1%。加上宁夏的976人，内蒙古、陕西、宁夏三地共3983人，占55.8%，超过一半。这些地方煤炭储量足，风电光伏项目密度高，聚集了集团下属的煤炭、发电、煤化工企业，岗位供给最充足。新疆408人、河北303人、山西163人，依托的也是当地的煤炭、火电和新能源布局。
北京的岗位以科研、管理和技术为主，技能类只有4人，和能源产地省份的构成差别明显。集团总部和科研院所都在这里，想走科研方向的可以重点看北京。四川218人、江苏192人、吉林140人，对应当地水电、火电、风电项目。沿海省份名额少一些，福建92人、广东61人，想把工作地点定在沿海，可选范围会明显小。
