眼下就业市场不断变化，高薪稳定的工作越来越难找，校园招聘也因而成为应届毕业生抓住好机会的重要途径。通常来说，参加校招的企业多是行业中的优质单位，招聘规模大、薪资待遇也普遍较好。
目前，2026届校园招聘正在陆续开展，相关公告与岗位信息可以及时关注。机会总是留给有准备的人，不仅应届生，其他年级的大学生甚至高中生也可以提前了解，把握趋势、明确方向，从而更扎实地规划学业、提升能力，为将来赢得更多主动。
今天，我们就一起来看看江西钨业控股集团有限公司2026届校园招聘的详细情况。
江西钨业控股集团有限公司（简称江钨控股集团）前身始于1907年，是江西省属国有重点大型工业企业，集团专注“钨、钽铌锂、稀土”三大核心主产业，高端装备制造、前沿科研创新、贸易服务、资源循环再生等产业深度融合，现拥有1家上市公司，4家国家级专精特新“小巨人”企业、8家省级“专精特新”中小企业、14家高新技术企业。 拥有国家认定企业技术中心等国家级科研创新平台7个，省级科研创新平台25个，设立博士后工作站1个。 集团构建了钨矿山、钨冶炼、高端硬质合金及精深加工于一体的完整钨产业链；形成了稀土冶炼分离、稀土功能材料和科研应用一体的产业格局；掌握了智能预抛废、重介质选矿、高端磁选装备、超细钨粉及碳化钨粉生产等采选治新工艺及成套装备生产技术。
招聘单位：全日制本科、硕士、博士。 招聘专业： 工程技术岗：采矿、选矿、地质、测量、冶金、材料、化工、机械、电气、安全、环保等。 科研开发岗：地质、采矿、选矿、图像处理、控制科学、金属材料、机械、计算机等。 经营管理岗：财务、会计、法律、金融、经济学、工商管理、人力资源、中文、新闻等。 薪资与生活待遇（仅供参考）： 大学本科生：年收入不低于8万元（985高校不低于12万元），其中，日常发放工资不低于6万元，待遇保障年限为5年；给予到矿山企业工作的工程类大学本科生助学补贴4万元。 硕士研究生：985高校或世界百强名校的研究生年收入不低于15万元，其他不低于12万元，日常发放工资不低于8万元，待遇保障年限为5年；给予到矿山企业工作的工程类硕士研究生购房补贴10万元；给予到工厂企业和科研单位工作的工程类硕士研究生购房补贴5万元。 博士研究生：年收入不低于28万元，待遇保障年限为3年；给予一次性安家费20万元；给予一次性住房补贴20万元。 应聘流程：简历投递(网上报名)→资格审查→（笔试）→面试→体检→背景调查→公示→录用通知→签订协议。
符合招聘基本条件的应聘人员，可通过扫码进入江钨人力资源管理系统提交报名材料。 具体报名及相关证明材料如下： 1.个人简历（名称格式：姓名+学校+学院+专业及应聘岗位)。 2.《江西钨业控股集团有限公司应聘人员报名表》，包括word格式电子版，及已签署告知承诺的扫描件。 3.在读本科生须提供在学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》；在读研究生或已毕业的本科生须提供已取得学历、学位证书的扫描件，及在学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。 4.加盖学校教务处公章的成绩单（百分制），学分绩点证明及专业成绩排名证明。 5.外语等级证书扫描件。 6.在校期间各类获奖证书扫描件（如有）。
部分岗位列举如下（滑动浏览）👇
01 职能管理人员
02 计划派工员
03 销售业务员
04 技术员
