东南大学医学院2023届毕业生去向报告

2024-05-23 16:20 东南大学 评论
东南大学
江苏南京市-公办-综合类
985
211
双一流建设高校
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前言 / foreword

本报告将简明地从2023届医学院毕业生基本情况、本科生与研究生去向落实、升学及出国深造、就业情况及就业工作经验做法等进行简要分析。





学院简介



东南大学医学院坐落于历史文化名城南京,地处高校群集的市中心,秀丽的玄武湖畔,处闹市而不喧嚣,是读书治学的上佳之地。医学院前身为创建于1935年的国立中央大学医学院,历经南京大学医学院、中国人民解放军华东军区军医学院、第三军医学院、第五军医大学、南京铁道医学院等重要历史时期,人文底蕴深厚。在近90年的办学历史中,学院坚持立德树人,已培养了数以万计的医生、医学教育工作者和医院管理者,其中不少人成长为医学科学家、教育家、杰出医生及各行各业的领军人才,中国科学院院士贺林、杨焕明、樊嘉、滕皋军及美国发明家科学院院士、哈佛大学李嘉强、陈昌义、姚奇志教授等是我院改革开放以后培养出来的杰出毕业生代表。

数十年风雨沧桑,几代人砥砺前行。作为中央直管、国家“985”和“双一流”A类重点建设的综合性大学医学院,在学校“强势工科、优势理科、精品文科、特色医科、加强交叉、提升新兴”发展战略指引下,秉持“学术至上、生为首位、师为根基”理念,充分发挥综合性大学优势,依托国家医学攻关产教融合平台和数字医学国家重点实验室等国家级平台,以“博学博爱、精业精诚”为院训,形成了优良独特的医学人才培养传统,是教育部首批卓越医生拔尖创新医学人才培养模式改革试点单位。学院招生专业包括临床医学(5+3一体化)、临床医学、医学影像学、医学检验学等,逐步形成以临床医学5+3本硕一体化为主体、临床医学五年制为基础、临床医学5+3+X为特色的人才培养模式,临床医学、医学影像学和医学检验技术,均为国家级一流本科专业建设点。现有基础医学、临床医学和临床医学专业学位等3个一级学科博士点和2个博士后流动站,5个一级学科硕士点,2个一级学科专业学位硕士授权点。以培养具有家国情怀和国际视野的未来医学领军人才为使命,以“宽口径、厚基础、重交叉、国际化”为教育特色,创新课程体系建设,加强通识课程,做精专业课程,扩大选修课程,大力促进医工、医理和医文教育融合,注重理论教学和实践训练相统一。本科和研究生课程贯通,大力开设全英文及双语课程,推动学生国际交流,全面提升学生综合素质。学院采用小班课、全英文/双语教学、研讨式等多种形式的教学模式,注重实验和临床实践课程,不断创新国际化医学教育实践。

医学院现有各类在校学生2700余人,其中本科生1200余人,硕士研究生800余人,博士研究生600余人。

详见学院主页:https://med.seu.edu.cn/

报告中涉及数据截止到2024年4月。




医学院2023届毕业生基本情况



1、医学院2023届毕业生人数及男女比例

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医学院2023届毕业生人数及男女比例

医学院2023届毕业⽣总计615⼈,比2022届毕业⽣增加69⼈,提升12.6%。其中,本科毕业生245人,男生108人、女生137人,男女生比约为4:5;硕士毕业生225人,男生87人、女生138人,男女生比约为3:5;博士毕业生145人,男生82人、女生63人,男女生比约为4:3。

2、医学院2023届毕业生本科各专业学生数量及占比、研究生各培养类别学生数量及占比

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医学院2023届本科毕业生各专业学生数量及占比

2023届硕士毕业生中学术型硕士研究生67人(占比29.8%)、专业型硕士研究生158人(占比70.2%),学硕和专硕比约为3:7,专业型硕士数量远大于学术型硕士。

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医学院2023届硕士毕业生各培养类别学生数量及占比

2023届博士毕业生中学术型博士研究生68人(占比46.9%)、专业型博士研究生77人(占比53.1%),专业型博士数量略多于学术型博士。

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医学院2023届博士毕业生各培养类别学生数量及占比

3、毕业生生源结构

(1)本科毕业生生源结构

医学院2023届本科毕业生来自全国25个省级行政区,其中江苏省是主要生源地。江苏省生源毕业生129人,占本科生毕业生人数的52.7%。江苏省外生源,来自新疆维吾尔自治区18人,占本科生毕业生人数的7.3%;甘肃省11人,占本科毕业生人数的4.5%;青海省、云南省各10人,分别占本科生毕业生人数的4.1%。

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医学院2023届本科毕业生生源结构

(2)硕士毕业生生源结构

医学院2023届硕士毕业生来自全国24个省级行政区,江苏省生源毕业生110人,占硕士毕业生人数的48.9%。江苏省外生源,来自安徽省40人,占硕士毕业生人数的17.8%;河南省15人,占硕士毕业生人数的6.7%;山东省8人,占硕士毕业生人数的3.6%;浙江省6人,占硕士毕业生人数2.7%。

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医学院2023届硕士毕业生生源结构

(3)博士毕业生生源结构

医学院2023届博士毕业生来自全国20个省级行政区,江苏省生源毕业生95人,占博士毕业生人数的65.5%。江苏省外生源,来自山东省12人,占比8.3%;安徽省10人,占比6.9%;河南省5人,占比3.4%;浙江省4人,占比2.8%。

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医学院2023届博士毕业生生源结构



医学院2023届毕业生去向分布分析



1、医学院2023届毕业生去向落实情况

截止2024年4月,医学院2023届毕业生615人,已落实去向人数581人,去向落实率为 94.5%。

其中,医学院2023届本科毕业生245人,落实去向230人,去向落实率为93.9%。待落实去向人数为15人(主要原因:考研失利后,准备公务员考试、准备规培、部分同学在申请出国以及准备继续考研等)。其中38名同学选择就业,国内升学189人,出国(境)3人,总深造率为78.4%。

2023届硕士毕业生225人,落实去向209人,去向落实率为92.9%。16名同学未落实去向(主要原因:计划继续考博、出国深造或求职中)。其中141名同学选择就业,57名同学国内升学,出国(境)11人。总深造率为30.2%。

2023届博士毕业生145人,落实去向142人,去向落实率为97.9%。3名同学未落实去向(主要原因:部分医院的招聘较晚,学生尚在求职中)。

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医学院2023届毕业生去向落实率

2、医学院本科生深造情况

2023届本科生国内升学189人,出国(境)3人,总深造率为78.4%。

从本科生深造情况来看,总体学校层次高,主要集中在双一流高校。 

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医学院2023届本科毕业生升学情况

3、医学院硕士研究生深造情况

2023届硕士研究生国内升学57人,出国(境)11人,总深造率为30.2%。

硕士研究生总体升学层次较高,出国(境)人数高于本科生。

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医学院2023届硕士研究生深造情况

4、医学院学生就业情况分析

从医学院2023届毕业生就业单位性质及人数可以看出,学生就业单位以医疗卫生为主,本科生和硕士研究生就业单位性质多元化,在医疗相关企业,例如医疗器械,生物制药等单位的学生相对多一些,博士研究生就业主要集中在医疗卫生单位、高等教育单位以及事业单位。

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医学院2023届毕业生就业单位性质及人数

5、医学院重点单位就业情况分析

2023届毕业生就业学生321人,其中214人工作单位位于江苏省、18人工作单位位于上海市、18人工作单位位于浙江省、12人工作单位位于安徽省,毕业生工作地点位于长三角地区比例高达81.6%,就业地区非常集中。

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医学院就业工作开展情况 



1、完善就业指导服务体系,开展生涯教育和就业指导

学院高度重视学生就业工作,贯彻落实就业工作“一把手工程”,指导学院就业工作小组开展工作。加强访企拓岗、重点单位研习营工作,由学院书记、院长牵头,前往东南大学附属中大医院、鼓楼医院、中国人民解放军东部战区总医院、扬州大学附属医院、苏北人民医院、徐州市中心医院、江阴人民医院、新疆维吾尔自治区人民医院等多家医院以及鲁南制药集团等多家企业开展就业调研,积极收集用人单位对毕业学生的反馈,并运用到日常的就业指导中,同时积极向用人单位推荐学院优秀毕业生就业。

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2、加强学生就业价值引领,提升学生专业素养

针对性的开展就业导论课和部分见习课程,加强学生对专业知识和技能重要性的认识,强化专业课程,增加医院实习的机会,让同学们提前接触到真实的医疗环境。通过“职”点迷津、筑梦未来系列分享、“医起共青听”科室座谈会、“实习二三事”系列活动,帮助更多学生明晰自身的职业规划。

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为引导同学树立远大的职业理想,依托学院党委,组织学生参加东南大学副校长、著名重症医学专家邱海波教授《医学:初心与温度》讲座;为帮助学生更加了解行业前沿,邀请中国科学院院士、中国医学科学院学部委员滕皋军院士开展《守正与创新:介入医学未来六十年》讲座;为帮助学生更好做好职业规划,提升就业技能,邀请中国医科大学病理学与病理生理学博士徐中海给同学做《诊断金标准:病理科的工作性质及所处医疗机构的地位》等讲座。此外,组织学生积极参与学校简历大赛、职业规划大赛和面试大赛。 

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3、加强就业管理工作,服务每位学生

做好未就业学生的跟踪帮扶工作,做到一对一指导。加强就业观念教育,培训规范签约流程,提升就业能力;为毕业生提供各就业相关信息,2023年通过微信、医学院公众号、学院网页等渠道发布招聘会、宣讲会信息几百条;拓宽就业渠道,鼓励毕业生去基层、中西部地区、选调生等岗位就业。

4、开展创新创业教育

通过双创大学堂积极开展双创讲座,挖掘双创榜样,打造多元化的双创教育模式,提升医学生双创素养。医学院“粒子超人”项目曾获得第六届中国“互联网+”大学生创新创业大赛金奖,“SGNIO”项目获得第十三届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛银奖,“糖伴侣”和“慢管家”项目获得第六届、第七届中国“互联网+”大学生创新创业大赛铜奖。

2023年基于医科特色的创新创业育人再创佳绩,双创育人教育为学院青年科研人才的挖掘和医学生就业创业带来新格局。学院获第十八届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛全国总决赛特等奖1项,中国国际大学生创新大赛(2023)全国总决赛产业赛道金奖1项、高教主赛道银奖1项、青年红色筑梦之旅赛道铜奖1项。

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来源 | 医学院


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